Missions principales
- Assiste le chargé d’affaires
- Participe à la gestion de toute la partie administrative du bureau associé
Activités
- Organisation du bureau en général inclus les consommables
- Prises d’informations des agents pour la rédaction des contrats
- Rédaction des contrats agents
- Impression des contrats après validation de la RH
- Suivi signature des contrats
- Gestion des assurances sociales (suivi des bons IPM et des règlements des agents)
- Gestion des congés payés
- Gestion des entrées et sorties des agents
- Enregistrer des pièces comptables sur un fichier Excel
- Gestion des avances et acomptes sur salaire
- Assistance à la Rédaction du rapport hebdomadaire
Profil recherché
BAC+ 2 En Gestion des Ressources Humaines
Compétences théoriques
- Parfaite maîtrise du Français
- Bonnes notions en Anglais appréciées
- Maitrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Outlook etc.)
Pour postuler à ce poste veuillez visiter www.recrutor.pro.
